為進一步提升公司在企業(yè)管控、項目開發(fā)建設等方面的質量和水平，對標行業(yè)內先進企業(yè)，取長補短。9月28日上午，集團人力資源部帶隊前往廣西萬豐房地產開發(fā)有限公司（以下簡稱“萬豐地產”）進行交流學習。

會上，萬豐房地產公司副總經理蘇成首先介紹了公司近年來在項目建設、經營管理等方面的情況以及經驗做法。隨后，考察組成員與萬豐地產相關部門人員就組織架構、管控模式、人力資源、計劃運營、投資拓展、成本管控、營銷策劃、項目開發(fā)建設、危住房改造等管理方面結合各自工作，暢所欲言，交流地產管理經驗和體會。

會后，考察組對萬豐房地產的熱情接待和經驗分享表示感謝，成員們紛紛表示不虛此行，通過交流學習了萬豐地產在項目建設、績效考核等方面經驗，有助于在今后管理工作實現科學化、精細化的提升。希望雙方今后能進一步加強交流，共享在房地產開發(fā)工作上的信息資源和有效做法，共同實現國有房地產企業(yè)互促互進。

綠港集團各職能部門負責人，嘉通公司工程部門負責人一同參加學習交流。

（集團人力資源部 曾慧玲/文圖）